Please use this identifier to cite or link to this item:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/42794
Title: | Методи оцінки конкурентоспроможності персоналу як складова успішного управління підприємством |
Authors: | Борис, Ніна Андріївна Борис, Нина Андреевна Borys, Nina Andriivna |
Keywords: | конкурентна боротьба глобалізація конкурентоспроможність топ-менеджмент |
Issue Date: | 23-Apr-2020 |
Publisher: | Університет імені Альфреда Нобеля |
Citation: | Борис Н.А. Методи оцінки конкурентоспроможності персоналу як складова успішного управління підприємством // Сучасний менеджмент : тенденції, проблеми та перспективи розвитку : зб. тез доп. V Міжнар. наук.-практ. конф. молод. вчен. і студ., м. Дніпро, 23 квіт. 2020 р. Дніпро : Ун-т ім. А. Нобеля, 2020. С. 28–30. |
Abstract: | В умовах розвитку ринкової економіки, якій властива конкурентна боротьба та глобалізація економічних процесів, значно зростає потреба у ефективному використанні робітників для забезпечення конкурентоспроможності підприємств, максимізацію прибутків та успішного управління організацією. Для досягнення вищезгаданих потреб, актуальними стають методи, що спрямовані на підвищення рівня конкурентоспроможності працівників та підприємства в цілому. |
Description: | Науковий керівник: к.е.н., доц. Білявський В.М. |
URI: | http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/42794 |
ISBN: | 978-966-434-485-9 |
Appears in Collections: | Роботи учасників науково-дослідної школи «Менеджер» |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
TВ 2020-29-31.pdf | Тези подано у видавництво | 390.56 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.