Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/62783
Назва: | Trends and Ideas of Human-Machine Systems Improvement in Aviation |
Інші назви: | Тенденції та ідеї удосконалення людино-машинних систем в авіації |
Автори: | Petrenko, Oleksandr Vitaliyovych Петренко, Олександр Віталійович |
Ключові слова: | human-machine interaction man-machine interface heuristic problems speech modality personality approach взаємодія людини і машини людино-машинний інтерфейс евристичні задачі мовна модальність особистісний підхід |
Дата публікації: | 2013 |
Видавництво: | National Aviation University |
Бібліографічний опис: | Petrenko, O.V. Trends and Ideas of Human-Machine Systems Improvement // Proceedings of the VIII Scientific Workshop on Aviation & Emergency Psychology SWAEP-2013 (November 19-20, 2013). Kyiv, NAU, 2013. P. 15-20. |
Короткий огляд (реферат): | The article contains a survey of some approaches to integration of machine and human components of socio-technical system in conditions of growth of automation capabilities. Some data concerning the perception of a pilot in a highly automated cockpit presented. The article considers a number of promising areas of innovation. In the article offers the idea of tuning onboard systems to individual typological characteristics of the particular operator in addition to adaptation of interfaces to the current condition of a man. The paper discusses the language modality perspectives of a man-machine interaction. The author believes that the personality-centered approach is the best basis to psychological weltanschauung of aviation developers in the present conditions and especially in the long term given the structure of a pilot's psychological difficulties in the high-level automated cockpit. Стаття містить огляд деяких підходів до інтеграції машинної та людської складових соціотехнічної системи в умовах зростання можливостей автоматизації. Представлені деякі дані щодо сприйняття пілотом у високоавтоматизованій кабіні. У статті розглянуто низку перспективних напрямків інноваційної діяльності. У статті запропоновано ідею налаштування бортових систем під індивідуальні типологічні особливості конкретного оператора, а також адаптацію інтерфейсів до поточного стану людини. У статті обговорюються перспективи мовної модальності людини-машинної взаємодії. Автор вважає, що особистісно-орієнтований підхід є найкращою основою психологічного світогляду розробників авіаційної техніки в сучасних умовах і особливо в довгостроковій перспективі з огляду на структуру психологічних труднощів пілота в автоматизованій кабіні високого рівня. |
Опис: | 1. Dorneich, M.C., Passinger, B., Beekhuyzen, M., Hamblin, C., Keinrath, C., Whitlow, S., & Vašek, J. (2011). The Crew Workload Manager: An Open-loop Adaptive System Design for Next Generation Flight Decks. Proceedings of the Human Factors and Ergonomics Society Annual Meeting. Las Vegas, NV, September 19-23 (pp. 16-20). 2. Eschen-Léguedé, S., Knappe, K., Keye, D. (2011). Aspects of personality in highly automated Human-Maschine-Teams - Development of a questionaire. In: Reflexionen und Visionen der Mensch-Maschine-Interaktion - Aus der Vergangenheit lernen, Zukunft gestalten Reihe 22. Mensch-Maschine-Systeme, 33. ZMMS (pp. 459-464). 3. Gerathewohl, S. (1956). Psychology of man in an aircraft. Moscow, IL. (pp. 181-193). 4. Голиков Ю.Я., Костин А.Н. Психология автоматизации управления техникой. – М.: Институт психологи РАН, 1996. – 160 с. 5. Harrison, A.F., Brainson, R.M. (1984) The art of thinking. N. Y., Berkley Books (pp. 189-193). 6. Licklider, J. C.R. (1960). Man-Computer Symbiosis. In: IRE Transactions on Human Factors in Electronics, Vol. HFE-1 (pp. 4-11). 7. Petrenko, O. (2013). Man-machine symbiosis in aviation: new risks and capabilities in view of information technology expansion. In: Proceedings of the 17-th International Symposium on Aviation Psychology, May 6-9, 2013 (pp. 116-121): Right State University, Dayton, Ohio, USA. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/62783 |
Розташовується у зібраннях: | Наукові статті кафедри управління людським фактором |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Petrenko_2013_SWAEP.pdf | 652.48 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.