Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://er.nau.edu.ua/handle/NAU/40260| Название: | Особливості припинення трудових відносин з керівниками юридичних осіб |
| Авторы: | Вишновецька, С.В. Кролевець, Р. І. |
| Ключевые слова: | дисциплінарне стягнення. трудовий договір трудові відносини звільнення керівника юридичної особи |
| Дата публикации: | 2018 |
| Издательство: | Національний авіаційний університет |
| Библиографическое описание: | Вишновецька С.В., Кролевець Р.І. // Юридичний вісник Національного авіаційного університету. 2019. 4 (49). С.124-131 |
| Краткий осмотр (реферат): | Мета: виявлення особливостей припинення трудових відносин з керівниками юридичних осіб, дослідження підстав звільнення керівника, а також аналіз основної проблематики припинення трудових відносин в теорії та на практиці на прикладі керівників господарських товариств. Методи дослідження: у роботі застосовувались загальнонаукові та спеціальні методи: формальної логіки, порівняльно-правовий, герменевтичний, спеціально-юридичний. Результати: проаналізовано підходи до розуміння трудових відносин з керівником юридичної особи, визначено їх особливості та виявлено проблематику. Обговорення: шляхи законодавчого вдосконалення звільнення керівників юридичних осіб. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | http://er.nau.edu.ua/handle/NAU/40260 |
| Располагается в коллекциях: | Наукові статті кафедри цивільного права і процесу |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 13402-34853-1-SM.pdf | Стаття | 470.4 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.